0 голосов

не идёт карьера, в ком причина Вот уже много лет у меня нет карьерного роста, по горизонтали перемещения безпроблемны, вертикаль для меня закрыта, почему-то или кем-то. Не найдя правильного решения обращаюсь к вам за помощью. Может какие-то силы мешают мне. Анкетные данные выверил для успеха, но его нет, всякое движение вперёд ревностно отражается руководством( загоняют меня в тень, чтобы никто меня, не дай бог, не увидел).Заплечами огромный опыт на производстве, уважение руководства, и вот однажды я ушёл с предприятия, вернувшись ничего не могу сдвинуть, не добираю даже на старые позиции( как-будто меня не видят, не знают, а может не хотят)? Теперь их время пришло? Сидеть и ждать не по мне. Что предпринять правильно не знаю.
Возникает ситуация «просадки» или " зависа". Необходимо в кратчайшие сроки приобрести ускорение иначе омут грозит бесповоротно.

спросил от (12 баллов) в категории Карьера

12 Ответы

0 голосов
ответил от Одаренный (1k баллов) 1 2 3

Теперь про вертикаль: Чтобы подобраться хоть чуть чуть к вертикали, вам нужно натренировать свою память так, чтобы когда вы говорите вы могли слышать не только себя, но и уметь в этоже время писать, читать и думать хотябы о трех вещах одновременно: Уважать собеседников, не считать их глупее себя, и наконец продумывать то что вы хотите спросить… Спасибо ВАШЕ время…

0 голосов
ответил от Начинающий (288 баллов) 1 2

Существуют такие понятия как пределы сфер компетенции и влияния, а также «стеклянный потолок». Как правило, в самостоятельном развитии люди достигают лишь определенного предела, далее нужен наставник. Нужно разбираться с внутренним миром, с личным миросозерцанием. Никакого внешнего воздействия здесь нет. Мы проводим подобное обучение, тренинги. Смотрите наш сайт, связывайтесь с администрацией. Удачи!

0 голосов
ответил от Одаренный (1k баллов) 1 2 3

Прямая связь господин перец не получается… Вы лучше пишите, пишите…

0 голосов
ответил от Одаренный (2.1k баллов) 1 3 3

Уважаемый, peretsЯ преговорил с несколькими экспертами.Примите наши извинение за поведение VREMIAНе обижайтесь на сайт. В любой семье…

0 голосов
ответил от Одаренный (2.1k баллов) 1 3 3

Уважаемый, peretsСвяжитесь с Nata-psy… у нее чат работает

0 голосов
ответил от Одаренный (2.1k баллов) 1 3 3

Уважаемый, peretsПо некоторым вашим словам, я могу предположить (уж не обижайтесь), что Вы неудобный человек. Из-за чего не знаю. Правду-матку в глаза любите врезать? Неугомонный, непримиримый?Чтобы подняться хоть на одну ступень надо осваивать искусство жополиза.Не хотят они принимать в свой теплый груг головняк. А начальник--колючку под зад себе.

0 голосов
ответил от Начинающий (182 баллов) 2

Не зная всю Вашу ситуацию конкретно, трудно дать однозначный ответ, почему у Вас нет карьерного роста. Возможно в Вас не видят руководителя, а начальство не хочет терять ценного исполнителя. Чтобы стать руководителем, надо одеваться, говорить, ходить, думать, как руководитель. Судя по всему, Вы, действительно, неудобный человек для начальства. Как правило, выдвигают людей не с идеальными профессиональными качествами, а людей, умеющих находить общий язык с шефом. Кого берут в своё окружение? Того, кто будет поддерживать шефа.Если не получается продвижение по карьерной лестнице в компании, устраивайтесь в другую сразу на более высокую должность, даже если Ваш опыт не достаточен. Я сама так делала несколько раз, когда чувствовала, что на данной работе перспективы закончились. Если интересует конкретика, как это сделать, пишите в чат

0 голосов
ответил от Начинающий (766 баллов) 1 1 2

" И обратился я, и видел под солнцем, что не проворным достается успешный бег, не храбрым-победа, не мудрым-хлеб, и не у разумных-богатство, и не искусным-благорасположение, но время и случай для всех их"

0 голосов
ответил от Одаренный (1k баллов) 1 2 3

Карьерный рост вам не нужен…

0 голосов
ответил от (18 баллов)

Если чувствуете в себе силы — подумайте над открытием собственного дела.Однозначно советовать не могу, т.к. это определенное испытание, оно не для всех.Могу помочь найти и оценить бизнес-возможность, составить бизнес-план.

Добро пожаловать на сайт Эксперты онлайн, где вы можете задавать вопросы и получать ответы от других членов сообщества.
...